【月給22万円以上！ケアマネジャー大募集/昇給・賞与あり◎】
主婦活躍中 交通費支給 子育て応援 未経験OK 社会保険完備 経験者優遇 資格取得支援
PRポイント
《モデル年収》入社5年目 4，100，084円
★フリーター，主婦・主夫，第二新卒大歓迎！！
★未経験からチャレンジできる
★福利厚生が充実しているので，安定して長く働くことができます◎
| 求人No | a005-74-6 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県草加市 |
| 募集職種 | ケアマネジャー/ケアプラン作成業務/月給22万円以上/未経験歓迎！/有給消化率85％以上/シフト制/昇給あり・賞与あり◎/友達と応募OK |
| 雇用形態 | 正社員・契約社員 |
| 施設形態 | その他 |
| アクセス | 東武スカイツリーライン 谷塚駅徒歩5分 | 求人企業名 | 非公開（お問い合わせください） |
| 給与 | ◎月給： 220，000円 ～ 350，000円 ※経験や資格にあわせて処遇を考慮いたします ≪年収例≫ 入社5年目▶年収：4，100，084円 |
| 仕事内容 | 当社施設にて，介護支援業務（ご高齢者やその家族の介護相談，ケアプランの作成，要介護認定の書類作成代行）などをお願いします。 主体性と個別性を尊重したサービスプランを作成してくださいね。 ご高齢者ができる限り自立した生活を営めるように介護的側面からサポートしてください。 |
| 応募資格 | ・ケアマネジャー（介護支援専門員） ・要普免 |
| 必要経験 | ★経験者優遇 ※未経験者歓迎！ |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 （月）〜（日）のシフト制となります。 |
| 勤務日数 休日 | 年間休日日数：107日 希望休考慮の上，月9休（2月は8休） ※年次有給休暇，慶弔等特別休暇を除く |
| 選考方法 | 面接1回 |
| 待遇 | 家族手当 住宅手当 役職手当 厚生年金基金制度 資格取得支援制度 退職金制度 自己申告制度 各種サークル活動 車通勤可 駐車場あり 経験者優遇 昇給・賞与あり 各種割引制度 有名テーマパーク優待券 食事補助制度 慶弔見舞金 インフルエンザ予防接種 育児休業サポート制度 再雇用制度 短時間勤務 キャリアチャレンジ制度 親睦会制度 通勤手当 夜勤手当 被服費手当 勤続手当 リフレッシュ休暇 □住宅手当 本人が世帯主である等の支給諸条件を満たした方に，月額最大15，000円が支給されます。 □寮代替手当 該当者の方へ，3年間，月額最大30，000円が支給されます。(4年目から住宅手当) □入社時引越支度金 寮代替手当対象の方へ，「入社時引越支度金」として，100，000円が支給されます。 □夜勤手当 夜勤回数は，配属事業所により異なりますが，概ね1月に3～4回。 （ 夜勤手当…1ユニット1回 3，000円） □被服費手当 ショートステイ・グループホームへ配属となった方へ手当が支給されます。 ・ 被服費手当… 500円 □勤続手当 新卒で入社した勤続3年以上の方を対象に月額5，000円の手当が支給されます。 （5年以上10，000円，10年以上15，000円） □家族手当 扶養家族を抱える方を対象に月額20，000円の手当が支給されます。 □地域手当 東京と神奈川の一部施設に勤務の場合，月額15，000円の手当が支給されます。 |