【有料老人ホームの看護職員（パート）/夜勤なし/土日祝日は時給UP！】
50･60代大歓迎 ブランクOK 主婦活躍中 交通費支給 社会保険完備 経験者優遇 資格取得支援
PRポイント
●ブランクがある方も歓迎
資格はあるけど実務経験がない方もOKです。
しっかりした研修があるので心配はいりません！
●キャリアアップ支援制度
資格取得や研修受講の費用を会社が負担いたします（規定あり）
●待遇・支援が充実！
交通費支給、社保完備、休暇制度…etc
福利厚生が充実していて、長く働きたい！と思える環境◎
●検定
介護の知識・技術だけではない
人としての成長を目指して、従業員の学びたい、成長したいを応援しています。
※※新型コロナウイルス対策実施中！※※
検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。
| 求人No | a013-235-12 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区 |
| 募集職種 | 【有料老人ホームの看護職員（パート）/夜勤なし/土日祝日は時給UP！】 |
| 雇用形態 | パート |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| アクセス | JR「武蔵小杉駅」バス21分，徒歩8分 | 求人企業名 | 非公開（お問い合わせください） |
| 給与 | 時給：1，620～2，000円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※ご経験に応じ優遇します |
| 仕事内容 | 有料老人ホーム 看護職員 ◆お客様の健康維持をお手伝い◆ ホームで生活されるお客様が毎日健康に過ごせるよう、 朝の体温、血圧、脈拍のチェックやお客様の薬の管理など、 医療的観点から健康管理業務全般を行います。 施設内でのお客様の体調の変化に応じて、外部医療機関との連携業務なども担当します。 ＜ある看護職員の一日＞＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 08：30 出勤 介護夜勤からの申し受け、配薬、食事介助 09：00 朝礼 申し送り、主治医連絡、バイタルチェック 10：00 服薬チェック、処置 11：30 お昼 12：30 ドクター往診の対応、服薬チェック、処置 14：00 書類、病院受診の予約表整理、処置 15：00 ナースミーティング、バイタルチェック 15：30 申し送り用紙記入 16：00 薬局から届く薬の整理 16：30 見回り、処置 17：30 退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ |
| 応募資格 | 資格：看護師・准看護師 いずれか必須 |
| 必要経験 | 経験：介護施設での実務経験あれば尚可 経験者優遇いたします！ ブランクOK！ |
| 勤務時間 | (1)08:30～19:00の間で応相談 ※勤務曜日、時間応相談 ※1ヶ月単位の変形労働制 |
| 勤務日数 休日 | 勤務日数：週2～3日程度 勤務曜日：応相談 |
| 選考方法 | 面接1回 |
| 待遇 | ◆母（父）子育児手当（満18歳未満の子…1万円） ◆独自の福利厚生制度 ◆通勤交通費 実費5万円まで ◆年次有給休暇 ◆社保完備（加入条件あり） ◆キャリアパス制度 ◆産前産後休暇／介護休暇／育児・介護休業 ◆キャリアアップ支援制度 ◆慶弔金 ★独自の福利厚生制度一例紹介★ ・ヘルスチェック補助金 10，000円 ・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5，000円 ・インフルエンザ予防接種補助 5，000円 ・暑気払い、忘・新年会補助 各5，000円 他にも…出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金 など |